Les employés professionnels doivent faire une semaine de travail de minimum trente-cinq (35) heures afin d’assumer leurs responsabilités internes et de répondre aux besoins des clients. Le titulaire doit être flexible et investir du temps durant les périodes de demandes élevées. Avoir de bonnes aptitudes de recherche, quantitatives et analytiques Avoir une bonne connaissance et expertise dans le secteur de l’évaluation et des services conseils Avoir une bonne connaissance de la Loi sur la fiscalité municipale Avoir une facilité de lecture de plans ainsi qu’une bonne connaissance du domaine de la construction Être capable de travailler en équipe et de manière indépendante Prendre des initiatives et faire preuve d’ingéniosité Avoir de bonnes aptitudes à communiquer en français, verbale et écrite Avoir une facilité en communication verbale et écrite en anglais est un atout Être capable de travailler de façon multitâche et à respecter des échéanciers serrés Avoir un grand sens de l’initiative; sens de l’intégrité, de l’honnêteté et de l’éthique de haut niveau Être capable d’encadrer, de conseiller et de former les analystes et les analystes principaux Entretenir et développer des relations d’affaires avec les participants externes du milieu S’efforcer de livrer un travail et des services professionnels de très haute qualité aux clients Projeter une image professionnelle Avoir des habiletés dans la gestion, la planification et l’organisation de projets Avoir des connaissances et intérêts marqués pour les propriétés à caractère spécifique constituent un atout Avoir un intérêt pour les dossiers potentiellement litigieux nécessitant un processus de négociation. Membre de l’Ordre des évaluateurs agréés du Québec ou de l’Institut canadien des évaluateurs. Diplôme universitaire. Deux années ou plus d’expérience pertinente en évaluation immobilière ou analyse du marché. Bonne connaissance du milieu immobilier industriel. Expérience de travail similaire ou expérience en comptabilité ou en gestion /administration / construction.Fournir une gamme complète de services d’évaluation foncière et de consultation fiscale aux clients nouveaux et existants, avec peu de supervision. Gérer les relations avec les clients de telle manière qu’elles conduisent au renouvellement des contrats, à des références et à l’expansion des services. Mener des dossiers d’évaluation foncière avec peu de supervision, de l’ouverture du dossier jusqu’aux négociations avec les évaluateurs municipaux et les recommandations aux clients; Préparer des rapports d’évaluation (préliminaire, abrégé, et complet) ou de consultation rigoureux en ayant recours aux renseignements les plus pertinents du marché, obtenus de différents partenaires internes et externes. Donner du soutien pour les dossiers devant les tribunaux pour fournir les preuves d’expert requises. Mettre constamment à jour les connaissances sur le marché et les tendances du marché de propriétés industrielles à caractère spécifique; Améliorer, de façon continue, le niveau de connaissances concernant les pratiques d'évaluation foncière, la fiscalité, les procédures et la législation, ainsi que le domaine de la construction. S’assurer que les délais pour le dépôt des demandes de révision, la remise des données requises, les rapports aux clients, etc. soient respectés, avec un minimum de supervision. Entretenir une bonne communication avec les clients, avocats, autres collaborateurs et les co-équipiers. Signaler tout problème au niveau hiérarchique supérieur, selon les besoins. Encadrer, former et conseiller les analystes principaux et les analystes en leur transmettant connaissances et habiletés. Développer des réseaux et relations internes pour faciliter le partage de renseignements, favoriser les ventes complémentaires et l’accroissement des services offerts aux clients. Participer et/ ou procéder aux discussions et négociations avec les évaluateurs de la partie adverse dans les dossiers de fiscalité municipale.